مفهوم عملکرد سازمانی | مبانی نظری و ادبیات تحقیق
هر سازمانی برای نیل به عملکرد سازمانی مطلوب در جستجوی راه هایی است تا محیط را برای کارکنان مساعد سازد. تا به درجه ای از توانایی برسند که تأثیر گذاری بیش تری بر روی کارشان داشته باشند ( بریمانی و علیزاده باچی ، ۱۳۹۸).